Søk på dette nettstedet:
The Swedish Club er et av verdens ledende gjensidige forsikringsselskaper for skipseiere, etablert i 1872. Selskapet tilbyr sentrale maritime forsikringer som Protection & Indemnity (P&I), Freight, Demurrage & Defence (FD&D), Hull & Machinery (H&M) og andre produkter rettet mot både skipseiere og befraktere.
Med 160 ansatte fordelt på kontorer i Gøteborg, Oslo, London, Athen, Hong Kong og Singapore, opererer selskapet globalt og med et sterkt medlemsstyrt eierskap.
Hovedkontoret ligger i Gøteborg, mens filialer i Europa og Asia sikrer nærhet til medlemmene. Den desentraliserte strukturen gjør det nødvendig med stabile og samordnede tjenester på tvers av geografier – blant annet innen lønn og HR.
Kontoret i Oslo ble etablert i 2010 og er nå slått sammen med Gøteborg under «Team Nordic», noe som har styrket den regionale samhandlingen og skapt en mer helhetlig organisasjon i Norden.
Økonomifunksjonen i The Swedish Club er sentralisert til hovedkontoret i Gøteborg, mens det norske kontoret er en mindre del av organisasjonen. Dette skaper behov for en lønnsleverandør som kan håndtere lokal lønn i Norge samtidig som det koordineres med resten av konsernet.
"The Swedish Club har vært kunde hos Amesto AccountHouse siden 2016, og samarbeidet fungerer godt, sier Chief People Officer, Britta Patriksson.
For The Swedish Club er to faktorer helt sentrale i samarbeidet med Amesto:
"Det viktigste er at vi kan stole på at alt blir korrekt. Lønn til ansatte, skatteinnbetalinger, bokføringsfiler – alt må stemme," understreker Britta.
"Det er også helt nødvendig at Amesto er tilgjengelige og raskt kan svare på spørsmål." For et selskap med global virksomhet og sentralisert økonomi er det kritisk å ha en lønnsleverandør som leverer presist og er lett å få tak i når behov oppstår.
Styrken med å outsource lønn til Amesto ligger i kompetansen og stabiliteten det gir.
"Amesto har god kompetanse, og det blir mindre sårbart for et selskap – derfor outsourcing," sier Britta.
I stedet for å være avhengig av én eller få personer internt med lønnskompetanse, har The Swedish Club nå tilgang til et helt fagmiljø hos Amesto. Dette gir trygghet og kontinuitet, selv ved ferieavvikling eller sykdom.
For The Swedish Club har samarbeidet med Amesto AccountHouse gitt stabilitet og kompetanse på lønn i Norge. Med tillit til at alt blir gjort korrekt, tilgjengelighet når det trengs, og redusert sårbarhet gjennom outsourcing, kan de fokusere på kjernevirksomheten: å levere førsteklasses forsikringsløsninger til skipseiere over hele verden.
Amesto AccountHouse er en av Nordens ledende leverandører av lønnstjenester. Hos oss finner du et sterkt fagmiljø med 60 spesialister innen lønn, HR og system.
Vi kombinerer solid kompetanse med moderne teknologi, og tilbyr løsninger som kan skreddersys for virksomheter i alle størrelser. Ta gjerne kontakt for en uforpliktende prat om hvordan vi kan bidra til å styrke og effektivisere lønnsfunksjonen i din bedrift.
